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一、招聘需求
本次公開招聘主要為業務崗位工作人員，擬聘用崗位5個，計劃招聘工作人員14名。
(一)資金管理人員(3名)
1.崗位職責
(1)建立完善財務管理體系，對財務資金日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制;
(2)負責合同、費用報銷憑證及各類付款申請審核;
(3)領導交辦的其他事項。
2.崗位要求
(1)年齡40周歲及以下，專科及以上學歷，會計、審計類和工商管理等相關專業，條件優秀者，年齡可放寬;
(2)具有在財務管理、資金管理等5年以上相關工作經驗;
(3)掌握辦公軟件操作、計算機基礎操作等技能;
(4)具備較強的統計分析、文字綜合能力;
(5)具有較強責任意識、團隊精神和溝通能力;
(6)具有行政機關經驗優先，聘用后能馬上到崗工作。
(二)統計分析工作人員(1名)
1.崗位職責
(1)制定完善統計制度，完善報表體系;
(2)組織開展業務數據統計，收集、匯總、分析數據;
(3)按月度、季度、年度等編制運行分析報告，以及各類會議、綜合材料涉及的運行分析報告;
(4)領導交辦的其他事項。
2.崗位要求
(1)年齡40周歲及以下，條件優秀者，年齡可放寬;
(2)專科及以上學歷。熟悉外經貿業務，具有數理統計、經濟學及相關知識，具有2年以上相關工作經驗;
(3)具備較強的邏輯思維能力、統計分析能力和文字綜合能力;
(4)熟練掌握統計分析軟件、辦公軟件操作等;
(5)具有較強責任意識、團隊精神和溝通能力;
(6)具有行政機關經驗優先，聘用后能馬上到崗工作。
(三)文秘人員(3名)
1.崗位職責
(1)根據工作需要，進行公文和綜合性文字材料起草;
(2)會議管理，協助做好會議記錄、會議紀要及相關活動和會議的會務工作;
(3)對外事務協調和公共關系事務的管理以及部門之間相關事務的協調;
(4)相關會議的籌備、報告材料的撰寫等工作;
(5)完成領導交辦的其他事項。
2.崗位要求
(1)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，遵紀守法，品行端正，具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
(2)年齡35周歲及以下，即1987年8月25日(含)以后出生，全日制本科以上學歷，條件優秀者，年齡可放寬;
(3)具有在文字綜合崗位3年以上相關工作經驗，掌握辦公軟件操作、計算機基礎操作等技能;
(4)具備較強的協調能力、團隊精神和良好的溝通表達能力。
(四)招商工作人員(6名)
1.崗位職責
(1)對接企業、商協會、駐外機構等組織，拓展招商渠道;
(2)收集整理目標企業、中介機構提供的信息，分析國內外投資動態，研究確定招商目標，做好招商項目前期研究，對接洽談產業項目;
(3)開展各類招商推介活動，對外宣傳廣西自貿試驗區投資潛力和產業支持政策，為企業或機構投資廣西自貿試驗區提供政策咨詢和項目服務等工作;
(4)組織目標企業、機構到廣西自貿試驗區考察對接;
(5)完成自治區商務廳(自貿辦)交辦的其他工作。
2.崗位要求
(1)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，遵紀守法，品行端正，具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
(2)年齡35周歲及以下，即1987年8月25日(含)以后出生，全日制本科以上學歷，大學英語四級以上，工科類、經濟類專業優先;
(3)具有較強的溝通協調能力、團隊合作能力、工作責任心強、敬業，能夠適應長期出差工作要求;
(4)熟悉自貿試驗區建設和招商引資工作流程，對產業發展有一定的了解;
(5)熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，具有一定的招商資源和工作經驗，有日本、韓國、英語系國家留學背景或工作經驗者優先。
(五)展廳講解工作人員(1名)
1.崗位職責
(1)嚴格遵守單位各項規章制度，服從管理;
(2)負責自貿試驗區展示廳、廣西特產展銷中心、商務指揮中心等單位常設展示廳及各類特展的講解及接待引導等工作;
(3)負責展示廳日常管理和維護等工作;
(4)完成領導交辦的其他事項。
2.崗位要求
(1)遵守國家法律法規。愛崗敬業,具有良好的政治素質、思想素質和職業道德。
(2)身體健康，形象氣質佳，具備正常履行崗位職責的身體條件。
(3)年齡30周歲及以下，身高160cm以上。
(4)全日制大專及以上學歷。持有普通話等級證、有解說經驗者優先。
二、招聘程序
(一)發布公告。公告時間為8月25日-8月31日。
(二)網上報名。報名時間為2022年8月25日-8月31日，采取網絡報名方式進行，應聘人員須提供如下電子版材料：
1.《個人簡歷》(附件1);
2.《承諾書》(附件2，需要手寫簽名后掃描);
3.學歷、學位證書掃描件;
4.教育部學籍在線驗證報告(登陸學信網www.chsi.com.cn打印)，取得境外學歷證書的應聘人員應提供教育部留學服務中心的境外學歷學位認證;
5.身份證、專業技術職稱證書、獲獎證書;
6.個人征信報告(持身份證到銀行開具);
7.其他證明，如工作經歷證明或科研成果證明等。
所有材料整理成一個壓縮文件后發送電子郵件至郵箱：waizizhaoshang@163.com，郵件標題及簡歷標題請按“姓名-應聘崗位-專業-畢業院校-手機”格式命名，材料不全、格式不符的不予進入下一流程。
(三)材料初審。用人單位對應聘者提交的材料進行資格初審，根據崗位要求對報名材料進行綜合評議，按照不超過1:3比例確定面試人員名單，并在報名結束7個工作日內通過電話或郵件方式通知面試人員。
(四)面試。由廣西自由貿易試驗區外商投資促進中心具體負責組織實施，面試主要考察應聘者的語言表達、綜合分析、組織協調、現場應變等方面的能力。面試時間、地點另行通知。
(五)體檢。根據面試情況，按1:1比例確定進入體檢環節人員名單，需在市級以上三甲醫院進行入職體檢(參照公考體檢標準，費用自理)。未按要求體檢并提供體檢報告的視為自動放棄，體檢不合格的不予聘用。
(六)公示。綜合以上情況，研究確定擬聘用人選，在自治區商務廳和中國(廣西)自由貿易試驗區官方網站進行公示，公示期為5個工作日。公示期間有問題并查有實據的不予聘用。
(七)正式聘任。公示期滿后，沒有問題或者所反映問題不影響聘任的，按程序辦理相關手續。
三、工資待遇
(一)聘用人員為中心編外聘用人員，與中心簽訂勞動合同，中心按照規定依法繳納“五險一金”。
(二)資金管理、統計分析、文秘等崗位工作人員工資薪酬為6500元(含“五險一金”個人繳納部分)，由中心安排具體工作崗位;招商人員采取基本薪酬+績效獎勵的形式，基礎工資為5000元/月(含“五險一金”個人繳納部分)，績效獎勵根據招商業績進行考核獎勵;展廳講解工作人員工資薪酬為5000元(含“五險一金”個人繳納部分)，根據年度工作績效發放一定績效獎金。
(三)擬聘用人員試用期一個月。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期內或期滿考核不合格，不予聘用。合同期滿后經考核合格者可予以續聘。
(四)合同期滿后經考核合格者可重新簽訂合同予以續聘，中心可根據考核結果對聘用人員作留用或解聘的決定。
四、注意事項
(一)初審合格者，將以電話或郵件的方式通知面試，請保持聯系暢通。
(二)入職后發現聘用人員有偽造學歷、相關資格證書、工作履歷、年齡、體檢等弄虛作假行為的，或同時與其他用人單位成立勞動關系的，用人單位有權終止用工。
(三)咨詢電話：0771-2211817 李
咨詢時間：工作日9:00-12:00，15:00-18:00。
未盡事宜，由廣西自由貿易試驗區外商投資促進中心負責解釋。
原文標題：廣西自由貿易試驗區外商投資促進中心招聘公告
文章來源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/bec4750c-5004-42e9-b72a-62be5414b585
