一、崗位設置

　　1.藤縣不動產登記中心招聘工作人員4名(男女不限)。

　　2.藤縣自然資源綜合執法大隊招聘工作人員6名(男女不限)。

　　3.藤縣土地管理技術服務站招聘工作人員1名(男女不限)。

　　二、招聘條件

　　(一)擁護黨的路線、方針、政策，政治可靠，作風正派，責任心強，能吃苦耐勞，熱愛工作。

　　(二)身體健康，五官端正，能承擔相關工作要求。

　　(三)年齡：18周歲以上(2003年1月4日前出生)、35周歲以下(1986年1月4日后出生)。

　　(四)全日制大專及本科以上學歷，專業不限，退役軍人，具有C1駕駛證優先考慮，法律、信息工程、計算機等相關相似專業優先考慮，必須能熟練使用電腦及辦公軟件。

　　(五)高中及大專以上學歷的退役軍人，并具有C1駕駛證優先考慮。

　　(六)遵守國家法律、法規，具有良好的職業道德和履行崗位職責的能力，無違法犯罪記錄。

　　(七)下列人員不具備招聘條件：被公安機關立案偵察、調查或拘役，販、吸國家違禁藥物的;有其他違法違紀行為和不良嗜好的。

　　三、招聘程序及辦法

　　(一)在藤縣人民政府網、藤縣自然資源局微信公眾號等媒體上發布招聘公告。

　　(二)報名時間、地點及要求

　　1.報名時間：2021年1月4日-2021年1月15日的正常上班時間。

　　2.報名地點：藤縣自然資源局四樓人事股辦公室(報名采取現場報名方式)。

　　3.報名要求：按照公布的招聘條件和要求，持本人近期免冠同底小二寸照片兩張，有效居民身份證、戶口簿、畢業證原件及復印件各一份。

　　4. 經資格審查符合報名條件的，辦理報名登記手續。

　　(三)面試

　　面試主要測評應聘人員的分析能力、心理素質、語言表達、應變能力、舉止儀表等，面試時需帶本人有效居民身份證，時間及地點另行通知。

　　(四)體檢

　　依照面試成績從高到低，按照職位數1：1確定體檢對象，體檢有不合格或者棄權者，從參加面試人員中按成績從高到低依次遞補體檢，體檢在指定醫院進行。體檢標準參照《公考錄用體檢通用標準(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公考錄用體檢通用標準(試行)>及<公考錄用體檢操作手冊執行>(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)文件規定執行。體檢費用由應聘者自行承擔。

　　(五)聘用

　　經面試體檢合格的人員確定為擬聘人員，進行為期3天的公示，接受社會監督，經公示合格的人員實行試用期3個月，考核不合格者不予辦理聘用手續，試用合格者由藤縣不動產登記中心、藤縣自然資源綜合執法大隊、藤縣土地管理技術服務站辦理完善相關手續。

　　四、工資及待遇

　　被招聘的人員與藤縣不動產登記中心、藤縣自然資源綜合執法大隊、藤縣土地管理技術服務站簽訂勞動合同，藤縣不動產登記中心月工資2000元，藤縣自然資源綜合執法大隊月工資1800元，藤縣土地管理技術服務站月工資1800元，聘用期內的社會保險及住房公積金按規定由用人單位繳納(個人繳納部分由個人承擔)。

　　五、紀律監督

　　招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開招聘條件、接受紀檢監察部門和社會各界監督。對違反規定的應聘者，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢、考核、聘用等資格。

　　藤縣自然資源局

　　2020年12月30日

藤縣自然資源局招聘編外工作人員公告

文章來源：http://www.tengxian.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/t7497046.shtml