為進一步加強全市應急管理工作，按照《關于印發桂林市市直機關事業單位編外聘用人員管理規定的通知》（市人社發〔2016〕132號）精神，根據我局實際工作需要，現面向社會公開招聘編外聘用人員。現將有關事項公告如下。
一、招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘，接受有關部門和社會監督。
二、招聘崗位及人數
招聘從事人事管理、文書寫作、新聞宣傳、信息自動化（含計算機、網絡通訊）、財務管理、會計、出納等應急管理工作崗位人員共9名。
三、招聘條件
（一）擁護中國共產黨的領導，政治上堅定可靠；
（二）品行端正，遵紀守法，具有良好的職業道德；

（三）具有正常履行崗位職責的身體條件；
（四）愛崗敬業，有強烈的事業心和責任感，工作勤奮刻苦；
（五）具有大專及以上學歷；
（六）無違法違紀記錄；
（七）年齡在40周歲以下（即：1979年12月1日以后出生）。
四、崗位要求
（一）具備較強的文字功底和材料撰寫能力，計算機、信息工程、中文專業或有二年以上相關專業工作經驗者優先；
（二）熟練操作各種辦公設備和運用各類辦公軟件；
（三）完成其他臨時性工作。
五、招聘程序
（一）發布招聘公告
2019年12月11日至2019年12月21日
（二）報名
（1）報名時間：招聘公告發布期間上班時間；

（2） 報名地點：桂林市應急管理局人教科（桂林市臨桂區西城大道69號東輔樓618室，聯系電話：0773-5625051）；
（3）報名要求：凡符合報名條件的人員，由本人持身份證、畢業證、戶口本原件和復印件，1寸近期免冠照片3張前來報名。不接受網絡報名、電話報名和他人代替報名。報名時須填寫《報名登記表》一份。
（三）資格審查
報名結束后，對所有報名人員進行資格再審查，符合條件的，通知參加面試。
（四）組織面試
面試時間和地點另行通知。通過資格審查進入面試程序的報名人員，要按規定的時間地點及要求參加面試。未能按時參加的，視為自動放棄面試資格。
（五）聘用及待遇
根據面試成績，按照1:1的比例確定擬聘用對象，提交局黨組討論確定，辦理有關聘用上崗手續。
本次招聘的工作人員實行勞動合同用工管理，月工資按照《關于印發桂林市市直機關事業單位編外聘用人員管理規定的通知》（市人社發〔2016〕132號）規定（2268元/月+五險一金，五險一金個人部分按規定從每月工資中代扣代繳）發放，享受周六周日雙休和國家法定節假日；聘用人員由桂林市應急管理局負責培訓、管理、使用，并簽訂勞動聘用合同，聘期、試用期按有關規定執行。試用期滿經考核不合格者，解除聘用合同。聘用期滿，考核合格，優先續簽。
六、其他
本《公告》由桂林市應急管理局負責解釋。解釋電話：0773-5625051。
 
                            

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原文標題：桂林市應急管理局公開招聘編外聘用人員公告

文章來源：https://www.gxrc.com/Article/info/105873