根據工作需要，崇左市公安局邊境管理支隊面向社會公開招聘25名警務輔助人員（以下簡稱輔警）。現就招聘有關事宜公告如下：
一、招聘崗位
此次招聘的輔警屬勞動合同用工性質，安排在崇左市公安局邊境管理支隊機關和大新、寧明、龍州、憑祥等邊境一線單位工作，主要負責協助開展警務工作。
二、報名基本條件
（一）應聘人員應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正；
3.具有高中及以上文化程度及履行崗位職責所需的身體素質和工作能力；
4.年齡在18至40周歲之間；
5.身心健康；
6.自愿從事警務輔助工作，具有吃苦耐勞精神，服從組織安排；
7.公安機關規定的其他條件。
（二）優先聘用條件
1.優先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲（死亡）機關事業單位工作人員的配偶子女；
2.在同等條件下，優先招聘退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進個人、政法類和警察類院校畢業生，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員；
3.在同等條件下，優先招聘建檔立卡貧困戶人員；
4.在同等條件下，學歷高者優先聘用；
5.在同等條件下，優先招聘因公犧牲警務輔助人員的配偶子女。
（三）有下列情形之一的不得應聘
1.本人受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.本人有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
3.本人因違反國家有關法律規定，被解除勞動合同或因違紀違法被開除、辭退、解聘的；
4.本人直系親屬被判處刑罰的;
5.本人或近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
6.本人具有嚴重身體或精神疾病，患有癲癇等間歇性疾病，不宜從事警務輔助工作的；
7.本人為現役軍人的；
8.本人為在讀全日制高校學生的；
9.國家法律、法規和有關勞動用工規定不能招聘的；
10.其他不符合聘用的情形。
三、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名時間：2019年11月5日至19日（上午9時至12時，下午15時至18時）。
2.報名地點：廣西崇左市江州區山秀路16號崇左市公安局邊境管理支隊機關辦公樓4樓政治處（2）辦公室。
3.報名要求：符合招聘條件人員，需攜帶本人身份證、戶口簿、學歷證書、軍人退役證等相關材料及本人近期免冠2寸紅底照片4張到崇左市公安局邊境管理支隊機關現場報名，并填寫《公開招聘輔警報名表》。報名時需提交所有證件、證書的原件及復印件，現場查核后返還。
（二）考試
招聘考試包括面試和體能測試兩部分，考試具體時間、地點及相關事宜另行通知。
1.面試：主要測試應聘人員的語言表達、邏輯思維、心理素質、臨場應變等能力。
2.體能測試：面試合格的應聘人員參加體能測評，體能測評參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執行。
（三）體檢
體能測評合格的應聘人員參加體檢，體檢參照《公考錄用體檢通用標準（試行）》和《公考錄用體檢特殊標準（試行）》。體檢費用由應聘人員承擔。
（四）政審
由招聘單位對應聘人員進行政審，參照公安機關人民警察錄用考察和政審相關要求執行。
對因體檢和政審不合格造成人員空缺的，依照招聘對象面試成績排序依次遞補。
四、工資待遇和日常管理
（一）擬聘用人員試用期為1個月，試用期滿經考察不能勝任工作的支付1000元工資（不滿1個月的按日均工資計算支付報酬），不再聘用；試用期滿經考察能夠勝任工作的與崇左市公安局邊境管理支隊簽訂勞動用工合同。簽訂勞動用工合同后，招聘人員每月工資待遇不低于當地公安機關輔警工資待遇平均水平（含“五險”保底3000元）。
（二）崇左市公安局邊境管理支隊每月對輔警進行績效考評，經考評評為“優秀”的給予適當經濟獎勵。
（三）輔警統一配發制式服裝，日常管理實行半軍事化管理。
五、咨詢方式
崇左市公安局邊境管理支隊韋警官：13597179246，李警官13617875603。
 
附件：公開招聘輔警報名表 
                   

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原文標題：崇左市公安局邊境管理支隊 警務輔助人員招聘公告

文章來源：http://cz.gxrc.com/ds/cz/Article.aspx?ArticleID=105081