一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,面向社會公開報名,統一面試、體檢、體能測試、政審,擇優聘用。
二、招聘人數及崗位設置
招聘人員80名,根據實際工作需要安排,負責協助開展警務活動,崗位設置如下:
1.應急特勤隊25名,男性;
2.刑偵大隊4名,男性;
3.禁毒大隊1名,男性;
4.互聯網安全中心3名,男性;
5.警務保障1名,男性;
6.禁毒辦3名,男性;
7.縣看守所2名,男性;
8.縣戒毒(拘留)所2名,男性;
9.桃城派出所23名,男性;
10.雷平派出所4名,男性;
11.欖圩派出所2名,男性;
12.全茗派出所2名,男性;
13.龍門派出所2名,男性;
14.昌明派出所2名,男性;
15.福隆派出所2名,男性;
16.那嶺派出所2名,男性;
三、招聘人員條件
(一)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;
(二)具有高中以上文化程度(含高中)及履行崗位職責所需的工作能力,特別優秀的可放寬到初中學歷;
(三)年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1983年9月27日至2000年9月27日出生,個別有特長、特別優秀的,條件可適當放寬),
(四)身心健康,體型端正,具有正常履行工作職責的身體條件。男性身高1.65米以上。
(五)警校畢業生、退伍退役軍人,熟悉越南語、法律專業、中文專業、計算機專業,有熟練駕駛技術、有文體、寫作特長的人員可優先聘用。
(六)有下列情形之一者不得報名:
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
3.曾因違紀違規被開除、辭退、解聘的;
4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
6.因違法、違紀正在被調查處理的;
7.其他不適合從事警務輔助工作的情形。
四、報名辦法
(一)報名方式:現場報名。
(二)報名時間:2018年9月28日-10月19日(上午8:00—12:00,下午3:00—6:00),非工作日不接受報名。
(三)報名地點:大新縣公安局七樓705室。
(四)報名材料:1.本人近期1寸免冠相片2張;2.本人身份證、畢業證(退伍證、駕駛證)、戶口簿等相關有效證件原件和復印件,個人簡歷及獲獎證書等材料復印件;3.填寫《報名登記表》一式兩份。
五、招聘程序
(一)資格審查。由招聘單位對報考人員進行資格審查。
(二)招聘考試。招聘考試包括面試和體能測試。考試具體時間、地點及相關事宜另行通知。
1、面試:主要測試相關工作知識、語言表達能力、應變能力、心理素質、舉止儀表等。
2、體能測試。體能測試參考人民警察體能測試標準進行。
男子測試項目:1000米跑、10米×4往返跑、立定跳遠。
(三)體檢。根據面試、體能測試綜合成績結果排序,按招聘計劃數1:1的比例從高到低依次確定體檢人員,體檢費用自理。
(四)考察政審。由招聘單位對體檢通過人員進行政治審查。
體檢、政審參照有關考核錄用標準進行。對因體檢、政審不合格而出現崗位人選缺額的,依照考生考試結果排序依次遞補。
(五)公示聘用
經體檢政審合格,確定擬聘用人員名單并進行公示,公示時間為5個工作日,接受社會監督。公示結束后,按有關規定辦理聘用手續。
六、工資待遇
(一)被聘用人員試用期為一個月,期滿不能勝任工作崗位者,支付1500元工資,不再聘用;不滿一月的按日均算報酬;試用期滿合格的,與大新縣公安局簽訂勞動用工合同。合同實行一年一簽制,一年期滿后,根據本人表現和工作情況進行考核,合格者予以續聘;不合格者,解除勞動用工關系。
(二)被聘用的輔警人員經費按縣政府批復的2.78萬元/年、人(含五險)標準執行,根據工作實際情況發放旅差費;不提供住宿;被聘用輔警人員伙食安排在工作單位,伙食費按具體標準執行;輔警工作時間統一配發制式服裝;所有被聘用輔警人員均實行半軍事化管理。
七、費用來源
聘用人員的工資待遇參照現聘用輔警標準由縣財政劃撥保障。
八、注意事項
(一)咨詢電話:0771-3630701
0771-3627695。
(二)應聘人員務必保持手機暢通,如通訊方式變更應及時告知工作人員。凡因個人原因,不在規定的時間參加筆試、面試、體能測試或體檢的,視作自動放棄報考資格。
(三)參加考試時,請務必攜帶身份證。
大新縣人力資源和社會保障局
大新縣公安局
大新縣公安局
2018年9月28日