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一、招聘崗位、人數(shù)及條件
（一）基本條件：愿意從事殯葬一線工作，服從單位工作安排和調(diào)配，具備從事殯葬工作的心理承受能力和勝任本崗位工作的身體條件。遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。
（二）具體崗位、人數(shù)及條件：
1.駕駛員兼收殮員崗位（5名）：高中及以上學(xué)歷；持有B證及以上駕駛證；5年及以上駕齡；男性；35周歲及以下；身高165厘米及以上。持有A證及以上駕駛證或復(fù)轉(zhuǎn)軍人優(yōu)先。
2.殯儀服務(wù)員崗位（5名）：大專及以上學(xué)歷；專業(yè)不限；五官端正、形象氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通協(xié)調(diào)，語言表達(dá)能力較強(qiáng)；熟悉操作電子設(shè)備，具有一定的寫作能力；30周歲及以下；男女不限，男性身高170厘米及以上，女性身高160厘米及以上。持有《普通話等級證書》證優(yōu)先。
二、招聘程序
(一)現(xiàn)場報(bào)名及資格審查
1、公布方案（7月19日-7月25日）。《招聘工作方案》經(jīng)市民政局審核通過以后，在南寧市人才網(wǎng)、南寧市民政局和本單位網(wǎng)站公布招聘公告。
2、現(xiàn)場報(bào)名（7月26日-27日）。采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、資格證、學(xué)歷證明等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件，個(gè)人簡歷，報(bào)名表及近期2寸免冠彩色照片1張到處人事科進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。現(xiàn)場報(bào)名初步審核信息，測量身高。報(bào)名時(shí)間截止后不再接受報(bào)名。
3、資格審查。由處公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定的資格條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查驗(yàn)證工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，對弄虛作假的，取消考試資格，對已經(jīng)聘用的人員，解除聘用合同。
(二)筆試面試及實(shí)踐操作
在市民政局人事科的指導(dǎo)與監(jiān)督下，處公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織通過資格審查的人員參加筆試、駕駛員實(shí)踐操作、面試、筆試、實(shí)踐操作及面試分別采取百分制，委托專業(yè)人員命題。面試考官由7人組成，根據(jù)招聘崗位和考試類別確定人員，由處領(lǐng)導(dǎo)、人事科、使用科室負(fù)責(zé)人及外聘相關(guān)人員組成。
1、筆試。主要考察應(yīng)聘人員對殯葬相關(guān)知識(shí)、職業(yè)道德和一般公文寫作的水平。
2、駕駛員實(shí)踐操作。駕駛員兼收殮員崗位要進(jìn)行駕駛操作能力考試。
3、面試。殯儀服務(wù)員根據(jù)筆試成績，駕駛員兼收殮員根據(jù)筆試成績和駕駛操作成績，按招聘崗位1:3比例入圍面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要采用提問方式，測試應(yīng)試者的語言表達(dá)、工作思路、崗位適應(yīng)程度及實(shí)際工作能力。
考生總成績計(jì)算方法參照南寧市事業(yè)單位公開考試計(jì)分方法執(zhí)行。總分=筆試成績x50% +實(shí)踐操作成績+面試成績。
（三）體檢
按照總成績由高分至低分按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。有身高要求的崗位，身高以醫(yī)院體檢結(jié)果為準(zhǔn)。如體檢中出現(xiàn)不合格者（含身高未達(dá)到崗位要求標(biāo)準(zhǔn)），按總成績從高分至低分依次遞補(bǔ)體檢。
（四）考察
對體檢合格（含身高達(dá)到崗位要求標(biāo)準(zhǔn)）人員進(jìn)行考察，主要通過個(gè)別談話，實(shí)地考察和電話約談等方式，對考察人選的德、能、勤、績、廉情況進(jìn)行考察。
（五）公示
考察合格者在單位范圍內(nèi)公示，公示期7天
三、錄用
擬聘公示無異議可以錄用，被錄用人員實(shí)行崗前培訓(xùn)，試用期為一個(gè)月，試用期考核合格的予以聘用，第一次簽訂勞動(dòng)合同期為1年。工資待遇按照南寧市事業(yè)單位外聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
聯(lián)系電話：3395642；聯(lián)系人:張麗華
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南寧市殯葬服務(wù)管理處
2018年7月19日
